基本工資 選購指南
法律咨詢 勞動仲裁 勞動待遇爭議 解除勞動合同 補(bǔ)償金 賠償金
專業(yè)律師代理各類型勞動糾紛仲裁案件,勞動者和用人單位之間因支付勞動報(bào)酬發(fā)生的爭議,比如基本工資、加班工資、績效工資、獎金、福利待遇等;勞動者和用人單位之間因支付解除勞動合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償發(fā)生的爭議;勞動者和用人單位之間因支付違法解除勞動合同賠償金或要求恢復(fù)勞動關(guān)系發(fā)生的爭議;勞動者和用人單位之間因支付未簽訂書面勞動合同二倍工資發(fā)生的爭議;勞動者與用人單位之間因支付應(yīng)休未休帶薪年休假工資的爭議;勞動者與用人單位解除或終止勞動關(guān)系后,要求用人單位返還其收取的勞動......
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招聘要求: 1女工:80名男工:15名18-24歲 基本工資1800、加班另算,平日加班1、5倍、假日2倍,節(jié)日3倍 2公司提供夜班津貼15元一天 3公司提供住宿8人一間,管吃住,每月均收入4000元左右。 應(yīng)聘者請帶五張一寸照片和三張身份證復(fù)印件 其他:轉(zhuǎn)正后環(huán)境獎金100元,三險(xiǎn),提供食宿......
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